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介護職でU/Iターン転職を成功させる方法｜求人探しのポイントと注意点
「いつか地元に帰って働きたい」「自然豊かな地方で、新しい生活を始めたい」
そう考えている方にとって、介護職はUターン・Iターン転職に最適な仕事の一つです。全国どこでも需要がある介護の仕事は、新しい生活を始める上での大きな安心材料となります。しかし、成功させるためには、都市部での転職とは異なるポイントを押さえる必要があります。
このコラムでは、介護職でUターン・Iターン転職を成功させるための求人探しのポイントと注意点について解説します。
U/Iターン歓迎求人が多い理由
なぜ、介護業界ではUターン・Iターンを歓迎する求人が多いのでしょうか。
- 地方での人材不足: 若年層の都市部への流出により、地方では介護人材が慢性的に不足しています。そのため、Uターン・Iターンで戻ってくる人や移住者を積極的に採用したいと考えています。
- 地域密着のニーズ: 高齢化は地方で特に進んでおり、地域に根ざしたきめ細やかな介護サービスの需要が高まっています。移住者の中には、その地域で生まれ育った人や、その地域の文化に興味を持つ人が多く、地域の一員として活躍することが期待されています。
- 自治体の支援: 地方自治体も、移住者を増やすことで地域を活性化させたいと考えています。そのため、介護職のUターン・Iターンを支援する独自の補助金や支援制度を設けているケースもあります。
転職を成功させるためのポイント
Uターン・Iターン転職を成功させるには、以下のポイントを意識して準備を進めましょう。
1. 地域の介護事情を徹底的に調べる
希望する地域の人口構成、高齢化率、介護施設の数や種類（特別養護老人ホームが多いのか、訪問介護が盛んなのかなど）、自治体の介護政策などを事前に調べておきましょう。これにより、その地域でどのような介護ニーズがあるのかを把握できます。
2. オンライン面接や見学を活用する
遠方に住んでいる場合でも、オンラインでの面接や、職場見学を実施している事業所が増えています。実際に足を運ぶ前に、オンラインで職場の雰囲気や担当者と話すことで、ミスマッチを防ぐことができます。また、見学に行く際は、利用者様の表情や、働いているスタッフの様子をよく観察しましょう。
3. 地方の生活環境をリサーチする
仕事だけでなく、生活環境も重要です。住居、交通手段、買い物の利便性、子どもの学校や保育園の状況などを調べておきましょう。自治体のウェブサイトや移住支援窓口、SNSなども活用すると、リアルな情報が得られます。
4. 資格や経験をアピールする
介護福祉士や介護職員実務者研修といった資格を持っている方は、即戦力として評価されやすいです。面接では、これまでの経験やスキルを具体的にアピールしましょう。
注意点
- 生活費の違い: 都市部よりも生活費が安くなることが多いですが、自家用車の維持費など、地域特有の出費も考慮しておきましょう。
- 人間関係: 地域によっては、人間関係が密接な場合があります。新しいコミュニティに飛び込む覚悟と、積極的なコミュニケーションを心がけましょう。
まとめ
介護職は、Uターン・Iターンで新しい生活を始める人にとって、非常に適した仕事です。事前のリサーチを徹底し、現地の状況をよく理解することで、転職を成功に導くことができます。ぜひ、この記事を参考に、新たな一歩を踏み出してください。